在武城县运河文化城市综合体项目建设工地，首先映入眼帘的就是检察机关树立的一块巨大的预防职务犯罪警示牌，预防职务犯罪咨询和举报电话跃然其上，让所有参与建设的员工都时刻感觉到它的注视和提醒。

　　该院全面做好重大建设项目预防，构筑三条防线，确保“工程更优质、干部更优秀”。构筑责任线，把好他律关。研究制定《重大项目建设中职务犯罪预防工作方案》，明确职责分工，严格责任追究内容，确立了检企共建为主框架，公司、检察院、 跟踪审计、 监理单位四位一体的联合监管体系；构筑预警线，把好自律关。采取举办法制讲座，组织员工参观警示教育基地、走进监狱等部门接受警示教育等多种措施，实现预警工作全覆盖，努力把预警工作渗透到建设工程的各个细节。构筑防范线，把好准入关。两年来累计开展行贿档案查询203 次，有效地将项目工程“病源”拒之门外，加强关键环节介入，做到工程招标与预防同步、预防与督促检查同步。

　　去年初，该院投资60余万元，在全市率先建设了警示教育基地。建筑面积近600平方米，收集展示该院近几年来查办的大案要案及各类典型案例，综合运用图文展板、影视资料、立体造型、镜像模具等各种方法，并运用声、光、电等数字手段，强化警示教育效果。以此为平台，探索警示教育新模式，营造出廉政共建的浓厚氛围。

　　他们着力建立健全规范配套的警示教育基地运行机制，深入推进全民参与廉政，编印2000余册宣传手册，培训了专职讲解员，使警示教育活动走上制度化、规范化道路，至今已有8000 余人前来接受警示教育；为深化预防工作效果，该院多种教育形式相结合，先后组织11家案发单位的干部职工1100 余人接受警示教育，用身边事教育身边人，有效预防了类似案件再次发生；充分发挥示范导向作用，紧紧抓住重点岗位、重点人员，对54人个企事业单位“人、财、物”部门人员集中进行警示教育。

　　该院每年形成的预防职务犯罪年度综合报告，都得到县委主要领导的批示，并转发有关部门整改落实，推动了年度报告的成果转化和应用。通过年度预防综合报告制度，全力聚合预防工作能量，将预防工作内化于心，外化于形，实化于发展。

　　该院立足源头，多管齐下。先后组织预防协会会员进行预防业务知识培训，形成了惩防一体工作大格局。本着“办理一案，教育一片”原则，再办案中不忘发现管理松懈，制度不健全、监督不到位等问题，及时跟进预防，向发案单位及相关部门发放检察建议23份，均被采纳；充分发挥预防文化潜移默化的影响力，通过组织演讲比赛、发送廉政短信等，开展丰富多彩的“廉文化”活动，使预防文化深入人心；紧密结合各企事业单位实际，努力使预防体系在企事业单位提升效益、推动发展中发挥最大效能。

　　在检企联合预防工作机制下，古贝春集团、 鑫成钢铁等企业不断强化内部管理，深入挖潜，全体员工“堵漏洞、防风险、降成本、提效益”意识显著增强。近年来，通过开展专项预防工作，累计为企业挽回和避免经济损失 3000多万元。